關於勞保生育補助

因為我現在在領失業補助領了三個月但我懷孕兩個月了!請問之後我生小孩勞保的生育補助該怎麼辦?!能申請嗎???
誠懇回答你...[女性生育給付]1.自投保日起滿280天者

可請領生育給付.(另有二種給付

因不吉利就省略)2.勞保中斷日前

合計保險年資已滿280天

而自離職停保日算起

一年內生產者

可請領生育給付.第2項目條件細解~當你懷孕的時間

恰巧是在無工作停保期間中懷孕

那就不符合申請資格.3.生育給付:按申請當月(含)前6個月平均投保薪資一次給予30天.一.你能申請失業給付則表示

妳的勞保年資已超過280天

但是也代表妳已經失業.二.申請失業給付已有3個月

但發現已懷孕二個月

則很清楚可確定

妳時在非自願離職退保之後一個月才懷孕

也就是在勞保中斷停保中懷孕

這樣是不符合勞保生育給付申請資格.三.請確認戶籍地公所

是否有縣市鄉鎮生育獎勵金補助.祝順心
(1)被保險人參加保險滿280日後分娩者。

(2)被保險人參加保險滿181日後早產者。

（所謂早產係指被保險人妊娠週數大於20週但小於37週

或嬰兒出生時體重大於500公克

但少於2500公克。

）(3)被保險人在保險有效期間懷孕

且符合(1)或(2)規定之參加保險日數

於保險效力停止後一年內因同一懷孕事故而分娩或早產者。

不是在保險有效期間懷孕

可是之後找到工作也繼續投保勞保且被保險人參加保險滿280日後分娩者

這樣也不能領嗎?那第1~2項不就是多餘的。

TO：中古知識長我幫你問過勞保局而勞保局也給回覆了

請自行看以下內容。

您好：一、99年6月30日您的電子郵件已經收到。

二、承詢某婦女勞保年資有超過280日

在非保險有效期間懷孕

懷孕後又再找到工作投保勞保

其分娩後能否申請勞保生育給付乙節。

依照勞工保險條例第31條規定

該被保險人如於保險有效期間分娩

得請領生育給付。

上述規定之詳細條文

可由本局網站（www.bli.gov.tw）依序點選「法令規章」「勞工保險條例」查詢。

謝謝您的來信

敬祝 健康快樂勞　工　保　險　局　敬啟中華民國99年7月1日

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